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Si tienes una cuenta en el banco, ya sea personal o de trabajo, esto es lo que pasa si dejas de usar una tarjeta de débito o nómina.
Cuando obtenemos una tarjeta de débito o nómina, pasamos por alto los términos y condiciones que implica esta acción. Usar este tipo de tarjetas, puede traernos problemas si las dejamos de usar de manera frecuente o definitiva.
Diferencia entre tarjetas de débito y nómina
Muchas veces solemos confundir las características de nuestras tarjetas y, por ende, no llegamos a aprovechar todas las ventajas y funcionalidades que estas nos ofrecen. Por eso primero debemos conocer las diferencias entre ambas tarjetas.
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La tarjeta de débito surgió como opción para dejar de utilizar efectivo y efectuar operaciones de manera más segura. Su característica principal es que del dinero que se dispone es el que se encuentra en la cuenta, no se recurre a ningún tipo de crédito ni prórroga para hacer el cargo.
En muchas ocasiones obtenerla no tiene costo pero pueden existir algunos cobros de comisiones, mantener un cierto monto mínimo en la cuenta, utilizar el plástico un número específico de veces al mes o incluso si la llegas a perder, reponerla te podría costar.
¿Qué pasa si no uso mi tarjeta de débito?
Como ya lo mencionamos, no usar el plástico puede generar algunos gastos.
Comisiones por falta de uso: Esta es una situación muy común cuando se usa esta tarjeta para guardar el dinero como si fuera una cuenta de ahorro. Sin embargo, si no se contrata un producto destinado para esta actividad, se pueden cobrar comisiones por falta de uso.
¿Qué pasa si no cancelo mi tarjeta de nómina?
Con esta tarjeta no necesitas un saldo mínimo, no hay un monto mínimo de apertura y no hay comisiones por manejo de cuenta, ya que esta tarjeta sirve para recibir tu pago como trabajador.
Esta tarjeta puedes permanecer activa seis meses o hasta tres años, siempre y cuando no haya movimientos o saldo en la cuenta pero también puede ocasionarte problemas.
Saldo negativo: Al momento de terminar una relación laboral, lo más común es dejar de usar la cuenta de nómina de una antigua empresa. Esto generará comisiones y saldo negativo al estado de cuenta de la tarjeta de débito.
La Ley de Instituciones de Crédito no menciona cuál es el límite de tiempo para cancelar una cuenta de depósito en nómina, por lo que el banco puede mantener la cuenta activa el tiempo que quiera. Aun así te recomendamos cancelar tu tarjeta nómina una vez que hayas cambiado de trabajo.
Pero sin importar que sea una tarjeta de nómina o débito, el titular podrá disfrutar de todos los beneficios de la banca en línea, pagar en tiendas por internet de manera segura, disponer de efectivo en cajeros automáticos y hasta solicitar un crédito de nómina.
Cómo cancelar estas tarjetas
- Para cancelar la tarjeta es necesario que no tengas adeudos, como un préstamo de nómina, de lo contrario la cancelación no procederá.
- Debes acudir a la entidad bancaria con tu plástico e identificación oficial y pedirle que cancelen tu cuenta.
- Si aún tienes dinero en tu tarjeta deberás acudir a la ventanilla del banco para retirarlo, incluso si son centavos.
- El banco te preguntará por qué deseas cerrar tu cuenta, ya que con esa información llenarán la solicitud de cancelación, la cual deberás de firmar.
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Si tienes problema en cancelar una tarjeta, la Comisión Nacional para la Protección y Defensa de los Usuarios de Servicios Financieros (Condusef) tiene el portal de quejas electrónicas desde donde puedes solicitar su baja.
